Programa „1C: Atlyginimų ir personalo valdymas“(ZUP 3.1) leidžia labai greitai ir patogiai susikaupti, įskaitant premijas už visą įmonėje dirbančių darbuotojų sąrašą. Tačiau įgyvendinant šią procedūrą reikia nepamiršti, kad yra keletas niuansų, į kuriuos reikia atsižvelgti, kad būtų išvengta daugkartinio dokumentų pakeitimo.
Įmokų kaupimas pagal sąrašą
Vienkartinės premijos visam darbuotojų kolektyvui už nustatytą darbo laiką skaičiavimo procedūra naudojant programą ZUP 3.1 reiškia tam tikrą veiksmų seką. Norėdami tai padaryti, turite atlikti šiuos veiksmus:
- pagrindiniame puslapyje pasirinkite skirtuką „Atlyginimas“;
- meniu nurodykite poziciją „Apdovanojimai“;
- darbinį dokumentą suformuoja mygtukas „Sukurti“;
- dokumento viršuje turėtumėte užpildyti tokius stulpelius kaip „Mėnuo“, „Organizacija“ir „Apdovanojimo tipas“(pavyzdžiui, „Vienkartinis“);
- lentelėje pateikiamoje dokumento formoje spustelėkite mygtuką "Pasirinkimas";
- lange su darbininkų sąrašu būtina pasirinkti visus darbuotojus (manipuliavimas pasiekiamas kompiuteryje įvedus spartųjį klavišą Ctrl + A);
- pasirinktą sąrašą reikia patvirtinti paspaudus mygtuką „Pasirinkti“;
- "Užpildykite rodiklius" (spustelėkite mygtuką);
- laukas „Užpildymo indikatoriai“(užpildykite eilutę ir prieš ją įdėkite „aušrą“, taip pat patvirtinkite veiksmą paspausdami mygtuką „Gerai“);
- laukas „Apmokėjimas“(pasirinkite reikiamą būdą: su atlyginimu, su išankstiniu mokėjimu arba tarp atsiskaitymo laikotarpiu);
- „Atlikite ir uždarykite“(patvirtinkite atliktus veiksmus paspausdami mygtuką).
Įmokų ZUP apskaičiavimo ypatybės 3.1
Norėdami išvengti tolesnių komplikacijų, susijusių su dokumentų perregistravimu, turėtumėte atkreipti ypatingą dėmesį į kai kurias priemokų kaupimo ypatybes programoje „1C: atlyginimų ir žmogiškųjų išteklių valdymas“.
Formuodami „Bonus“dokumentą, turėtumėte atkreipti ypatingą dėmesį į pildomo puslapio „rūsį“, kuriame yra stulpeliai „Mokėjimas“(mokėjimo būdas) ir „Mokėjimo data“. Todėl informacija šioje dokumento dalyje užpildoma automatiškai
turėtumėte tai patikrinti. Juk gali būti, kad nurodyti duomenys visiškai neatspindi būtinų įmokos mokėjimo reikalavimų.
Be to, „Apdovanojimo“dokumento rengimo ypatumai gali turėti įtakos gyventojų pajamų mokesčio kaupimui. Iš tiesų, nustatant panašius į darbo užmokestį nustatymus, kai pajamų gavimo data yra paskutinė darbo užmokesčio mėnesio diena, į mokestį bus atsižvelgiama ne „Premijoje“, o „Darbo užmokesčio fonde ir įmokose“. Norėdami to išvengti, turite pasirinkti mokėjimo būdą „Tarpaskaitos laikotarpis“arba „Mokėjimo data“. Tokiu atveju turite užtikrinti, kad faktinė įmokos mokėjimo data būtų kuo artimesnė ataskaitos lape nurodytai datai. Svarbu suprasti, kad šie niuansai galioja tiek „apdovanojimo“dokumentui, tiek „vienkartiniam mokesčiui“.
Taigi, norint tinkamai atspindėti gyventojų pajamų mokesčio apskaičiavimą priemokoje dėl teisingai nurodyto pajamų kodo ir pajamų gavimo datos, pirmiausia turite susipažinti su kaupimo nustatymais (skyrius „Nustatymai“- „Kaupiamieji duomenys“). skirtukas „Mokesčiai ir įmokos“).
