Gamybos padidėjimas įmonėje yra tokio ekonominio rodiklio, kaip pagamintų prekių skaičiaus, palyginti su jų bazine verte ir pradine verte, padidėjimas.
Nurodymai
1 žingsnis
Gamybos padidėjimą įmonėje nustatykite didindami darbo našumo rodiklį. Tuo pačiu metu daugybė pagrindinių veiksnių, kurie yra suskirstyti į ekstensyvius (kiekybinius) ir intensyvius, tai yra, kokybinius augimo faktorius, apibūdinančius kiekybinių veiksnių taikymo laipsnį, turi vienalaikį ir tiesioginį poveikį pokyčiams. gamybos apimties vertė.
2 žingsnis
Apskaičiuokite ekstensyvių veiksnių sumą. Norėdami tai padaryti, susumuokite šiuos rodiklius: darbuotojų skaičių, ilgalaikio turto kainą, materialinių išteklių ir kapitalo sąnaudas.
3 žingsnis
Apskaičiuokite intensyvių veiksnių sumą. Norėdami tai padaryti, susumuokite būtinus turimus rodiklius: darbo našumą, kapitalo produktyvumą, medžiagų intensyvumą ir kapitalo intensyvumą.
4 žingsnis
Apskaičiuokite gamybos padidėjimo greitį. Pavyzdžiui, yra šie duomenys: 2010 m. Gamybos apimtis lygi 100 tūkstančių rublių, o 2011 m. - 150 tūkstančių rublių. Tokiu atveju reikia apskaičiuoti bendrą gamybos apimčių pokytį: 150-100 = 50.
5 žingsnis
Raskite pokytį, darbuotojų skaičiaus padidėjimą. Norėdami tai padaryti, iš šių metų darbuotojų skaičiaus taip pat atimkite turimus praėjusių metų duomenis.
6 žingsnis
Nustatykite gamybos padidėjimo dydį įmonėje, keisdami darbo našumo vertę. Norėdami tai padaryti, apskaičiuokite vidutinę vieno darbuotojo produkciją (darbo našumą) ir padauginkite iš darbuotojų skaičiaus.
7 žingsnis
Apskaičiuokite gamybos apimties padidėjimo dydį, kai keičiasi darbuotojų skaičius. Tokiu atveju turite padauginti darbuotojų skaičiaus padidėjimą iš vidutinio vieno darbuotojo produkcijos (darbo našumas). Tuo pačiu metu tiesiog neįmanoma pasiekti gamybos apimčių padidėjimo didinant tik kiekybinius veiksnius, todėl būtina kuo geriau išnaudoti visus tuos išteklius, kurie yra tam tikroje įmonėje, tai yra intensyvinant gamyba.
