Bet kuris ribotos atsakomybės bendrovės narys turi teisę savo nuožiūra pasitraukti iš organizacijos, neatsižvelgdamas į tai, ar kiti nariai sutinka. Daug sunkesnis klausimas, kaip iš steigėjų išvesti žmogų, kuris neketina išeiti.
Tai būtina
Dovanų sutartis arba sutartis dėl dalyvavimo LLC pardavimo ir pirkimo; LLC chartijos ir frachtavimo sutarties (po 400 rublių), sprendimo, naujos chartijos ir LLC frachtavimo sutarties kopijos, 2 notaro patvirtintos paraiškos formos Р13001 ir P14001, kvitas sumokėti valstybės mokestį 400 rublių; Prašymas teismui
Nurodymai
1 žingsnis
Jei organizacijoje nėra konfliktų, nebus sunku pašalinti dalyvį iš LLC steigėjų. Tiesiog pakvieskite savo verslo partnerį perleisti savo dalyvavimo dalį kitam įkūrėjui. Jis turės surašyti reikiamą dovanojimo aktą arba atitinkamą pirkimo – pardavimo sutartį. Akcijų pardavimo atveju būtinai pasilikite „senojo“dalyvio pasirašytus dokumentus.
2 žingsnis
Tada eikite į mokesčių inspekciją, kad užregistruotumėte naują LLC įkūrėją. Paprašykite FTS pateikti jums įstatų ir įstatų kopijas. Kiekvieno dokumento išdavimo kaina yra 400 rublių. Po to mokesčių institucijai pateikite šiuos susiūtus ir sunumeruotus dokumentus: - Sprendimas, kad pasikeitė informacija apie LLC dalyvius;
- LLC chartija ir chartijos sutartis nauja redakcija, kurioje nurodomi įmonės dalyvių vardai ir pavardės bei duomenys;
- 2 paraiškų formos P13001 ir P14001 (pavyzdys https://mvf.klerk.ru/blank/r13001.htm), patvirtintas notaro, nurodant, kas ir kam perleidžia akciją
- 400 rublių dydžio valstybinio muito sumokėjimo kvitas. Per 5 darbo dienas mokesčių tarnyba jums išduos atitinkamas pažymas.
3 žingsnis
Jei tarp organizacijos steigėjų kyla konfliktas, turėtumėte žinoti, kad pagal 1998 m. Rugpjūčio 2 d. Federalinio įstatymo Nr. 14 10 straipsnį dalyvį iš steigėjų galima pašalinti be jo noro tik per teismai. Be to, tik už rimtus pažeidimus, kurie neigiamai paveikė visą LLC veiklą. Tuo pačiu metu kiekvienas bendrovės narys turi pateikti teisėjui pakankamai svarių argumentų prieš pašalintą steigėją.
